Formazione del personale scolastico per la transizione digitale (D.M. 66/2023)
Nell’ambito delle azioni previste dal Piano Nazionale di Ripresa e Resilienza (PNRR), sono stati programmati vari percorsi formativi rivolti al personale e distinti nelle seguenti macrocategorie:
- Percorsi di formazione sulla transizione digitale, erogati in modalità on-line in coerenza con i quadri di riferimento europei per le competenze digitali DigCompEdu e DigComp 2.2, con rilascio finale di specifica attestazione.
Tali percorsi sono erogati a gruppi di almeno 15 corsisti che conseguono l’attestato finale.
Ciascuna lezione è tenuta da un formatore esperto in possesso di competenze documentate circa la tematica del percorso, coadiuvato da un tutor. - Laboratori di formazione sul campo, che consistono in cicli di incontri di tutoraggio, mentoring, coaching, supervisione, job shadowing, affiancamento all’utilizzo efficace delle tecnologie didattiche e delle metodologie didattiche innovative connesse, in contesti didattici reali o simulati all’interno di setting di apprendimento innovativi, anche in coerenza con la linea di investimento “Scuola 4.0”, con rilascio finale di specifica attestazione.
Gli incontri si svolgono in presenza e sono erogati a gruppi di almeno 5 unità che conseguono l’attestato finale.
Ciascun incontro è tenuto da un formatore esperto in possesso di competenze digitali e didattiche documentate, coadiuvato da un tutor.
Corsi attivati nel contesto dell’azione “Percorsi di formazione sulla transizione digitale”:
- Gestire in modo efficiente il sito web della scuola: tutti gli aspetti legali e normativi. Per la descrizione del corso e per l'iscrizione, collegarsi alla piattaforma Futura La Scuola per l'Italia Domani | Tutti i percorsi ID percorso: 314560.
- Uso più efficiente del software per ufficio: word, excel, access, power point. Per la descrizione del corso e per l'iscrizione, collegarsi alla piattaforma Futura La Scuola per l'Italia Domani | Tutti i percorsi ID percorso: 315580.
- La segreteria nella sua organizzazione generale: il quadro normativo e la digitalizzazione delle segreterie scolastiche per la gestione delle procedure organizzative, amministrative, documentali, contabili e finanziari.
- Lavorare in Team nell’era digitale (aspetti organizzativi e profili di tipo relazionale e comportamentale).